Podcast

• Proč je kreativita klíčem k budoucnosti 🌟
• Jak přežít a vyniknout v digitální džungli 🌐
• Co nás čeká ve vzdělávání a proč tradiční školy ztrácejí význam 🎓

🎙️V nové epizodě podcastu THE HEADHUNTED je s námi (pozval jsem si na natáčení kolegyni z Talent'em - Terku) ve studiu skvělá Aneta Martinek. Aneta má za sebou řadu nejen marketingových zkušeností a dnes působí jako Co-Founderka @holkyzmarketingu. Je také autorkou knihy Organizační porno: Mějte život ve svých rukou. 

S Aneto si povídám o tématu, které řešíme všichni – jak skloubit rodinný život s osobní kariérou? Aneta je totiž jednou z těch, které kvůli mateřské nechtějí na několik let zmizet z práce a nechat si tak ujet kariérní vlak. Avšak být úspěšný podnikatel a zároveň dobrý rodič je někdy zatraceně těžké.  

Jak to zvládá Aneta? PROČ se tak rozhodla? Jak to můžete zvládnou vy? 🤔 

Zaposlouchejte se do této epizody a načerpejte trochu inspirace do svého každodenního života. 🎧✨ 

🎙️V 30. epizodě podcastu THE HEADHUNTED jsem si povídal s Jakubem Konečným o jeho odvaze opustit svět korporátu a pustit se do vlastního podnikání. 🚀 

Jakub je zakladatelem personální agentury BRIDGEWATER, kterou vybudoval spolu s Milanem Procházkou a která se v roce 2021 spojila se slovenskou společností TITANS. 

Jakubova cesta na vrchol rozhodně nebyla jednoduchá. Úspěchy střídaly pády – nebylo to vždy ideální, ale kdyby si mohl vybrat, šel by do toho prý znova. 💪 

Jak sám říká, klíčem k úspěchu v tomhle podnikatelském dobrodružství je neztratit motivaci, víru sám v sebe, ale hlavně se z toho neposrat.

Budování osobní značky. Vytváření dobrého jména. Jak začít? Jak se nebát? A proč se vlastně někdy klidně trochu podvolit strachu? Kdyby tuhle knihu drželi v ruce na svých začátcích, byli by jistější. A měli by tu svou cestu jednodušší, říkají autoři knihy Buď svou značkou Káťa Toholová a Michal Vydržel.
Speciální epizoda podcastu The Headhunted představuje novinku na českém knižním trhu!

POSLECHNĚTE A DOZVÍTE SE:

• Jak a kde začít budovat svou značku.
• Jak nebýt prostitutkou svého ANO.
• Jaké jsou největší chyby v budování značky.
• Proč by vám kniha Buď svou značkou neměla chybět na stole.
• Proč kniha málem zůstala v šuplíku. 

"Je jedno, jestli buduješ osobní nebo firemní značku, ty tou značkou musíš být!" říká Káťa. A když dostanete strach? Nevadí. Strach, který vás neparalyzuje, vám může pomoct.

Říká o sobě, že je průměrně inteligentní, ale má z pekla štěstí. Já mu to nevěřím. Olomoučák, který v 19 letech odešel do Rakouska studovat. Při studiu začal pracovat pro univerzitního profesora a díky tomu poznal Asii. Strávil nějaký čas v Pekingu, Shanghai, pak jeho kroky vedly do New Yorku, města, které nikdy nespí. Ostatně - málo času na spánek má prý i Martin. Právě v New Yorku se objevuje ta velká příležitost, kde spoluzakládá technologickou společnost IGLUU se zaměřením na digitalizaci a automatizaci procesů skrze realitní platformu a pomůcky pro makléře. Dnes tyto nástroje používá v USA a Kanadě přes 115 tisíc realitních profesionálů. V loňském roce platforma přišla i do ČR.

Jaké kroky ho vedly k úspěchu? Co mu pomáhá při cestě na vrchol? A jaké chyby byste v práci dělat neměli? To vše a mnohem víc v nové epizodě #21 podcastu The Headhunted!

Michal Vydržel. Kluk z Děčína se dostal z ulic New Yorku na Wall Street a k Billu Gatesovi na večeři. Ex-Microsoft. Ex-WallStreet. Ex-Goldman Sachs. Inspirace pro ty, kteří chtějí dokázat nemožné. Mentor. Táta.

Jak začít? Kde vzít tu vůli? Pomůže mi vesmír? Dozvíte se. 
Ale už teď vám řeknu jedno. Na vesmír se fakt nespoléhejte. První krok musíte stejně udělat vy! A pak i ten druhý. A třetí. The Headhunted #20 je o tom, jak máte začít. A jak jsem začal já. Bez hosta. A bez rukaviček!

Radim Pařík – celý život vede lidi k lepším výsledkům. Pomocí tréninků rétoriky, vyjednávání, rozvoje manažerů a budováním zdravě rostoucích firem pod značkou Fascinating Academy.

Od roku 2003 se pohybuje na TOP manažerských pozicích. Nejvíce času strávil ve Schwarz Gruppe – největší obchodní skupině v Evropě, pod kterou spadá Lidl nebo Kaufland. Působil v německém představenstvu a vedl všechna zásadní vyjednávání. Řídil strategický rozvoj Kauflandu ve východní Evropě a dostal ho z červených do černých čísel. 

„Uvědomte si, že to, že má někdo jiný názor než vy, neznamená, že je horší nebo lepší než vy. Má jen jinou perspektivu. Zkuste se na věci dívat i z perspektivy druhých lidí,“ říká Radim a já dodávám: „Zkuste to. Budete příjemně překvapeni.“

Petra Plemlová - Zakladatelka Unuo a Unuodesign a aplikace Picky. Maminka 4 dětí. Podnikatelka roku Ernst & Young. Žena roku. Žena, která vybudovala firmu ze 150 milionovým obratem.

K podcastu jsem Petru skoro rok přemlouval. Je neuvěřitelná. Pochází z malého města. Z rodiny samoživitelky. Jak sama říká, je zvyklá starat se sama o sebe. Zvládá péči o 4 děti. Vede 100 zaměstnanců. A pořád má spoustu energie.

„Když se jedná o děti, žena dokáže skočit ze skály. A dokáže to i chlap.” Podezírám Petru, že má super schopnosti. Bavíme se o tom, jak to všechno zvládá. Jak dokáže skloubit řízení firem a péči o děti. O sebevzdělání a vzdělání obecně. A jestli je vůbec možné přitom všem najít kompatibilního muže.

„Jsem jako Kinder vajíčko. Když si koupíš jedno čekáš jednu hračku. Já mám 4. Představa, že všichni budou spokojení je nemožná.” 

Michaela Pišiová – od roku 2019 Výkonná ředitelka PR klubu, matka 3 malých dětí (4, 3 a 1 rok), absolventka univerzit v Brně, Hongkongu a Německu.

S Míšou se známe již déle, naposledy jsme se potkali na předávání cen Zlatého středníku, který organizovala. Inspirující mladá žena a maminka třech malých ratolestí, která boří stereotyp ženy na mateřské dovolené zcela vyloučené z pracovního procesu. Naše hlavní téma se nabízí – dopodrobna probereme worklife balance, psychickou a fyzickou náročnost péče o rodinu s malými dětmi a potřebu vlastní seberealizace.

Aleš Petr, pro mě vzor pokory a úspěchu, úspěšný manager z malého města, který se udržel na vrcholu, a přitom si zachoval skromnost.

„Důležité je zachovat si growth mindset, být otevřený změnám a netrávit moc času věcmi, které neovlivním,“ říká můj bývalý kolega, se kterým jsem strávil několik let v Microsoftu. Tentokrát si se mnou přišel popovídat o kariéře v Microsoftu, osobním životě, worklife balancu. Člověk, který pracuje 17 let v Microsoftu, žije šťastně 16 let v manželství, zakladatel Výčepu Kabelovna, otec dvou synů sportovců.

David Krajíček, člověk, co ušel dlouhou cestu poznání sebe sama; kouč podnikatelů, poradce rodinných firem, bývalý headhunter a v neposlední řadě také otec

„To, co nás formuje, nejsou okolnosti, které nám život přinese, ale to, jak na ně zareagujeme,“ říká David Krajíček, kouč, který dokáže změnit způsob našeho myšlení a naučené vzorce, které ovlivňují naše rozhodnutí.

“I became a manager when I was almost 21 and I had a team of 40 people, all of them older than me and it was a journey to learn how to deal with that.”

Another truly captivating podcast with an inspiring guest - the new General Manager of Microsoft Czech Republic and Slovakia – Violeta Luka. Brace yourself for this interesting story of this extraordinary woman - she has many impressive results behind herself!

A few months ago I was reading the Savage Truth book by Greg Savage. And I was like .. "hey, let's have Greg for the Headhunted Podcast!"

Remember: you don't get anything unless you ask.

I did ask. He did agree. 😀

“Can I see how you do it?” He asked. Then he became one of them.

Jarda Němec, a headhunter and a consultant for Egon Zehnder.

An ordinary boy from Litvínov; a hockey player, of course.

And a scientist. At least based on his PhD diploma.

Mladý úspěšný muž, s sebou zkušenosti z BCG a Rockaway, do vedení Dáme jídlo skočil doslova rovnýma nohama. “Nebál jsem se, protože jsem nevěděl, do čeho jdu. Kdybych to věděl, nevím, jestli bych to toho šel,” přiznává Filip. 

“Pro mě jako chirurga je nejdůležitější mít za sebou co nejvíc pacientů, kterým můžu říct – mějte se báječně a kdybyste něco potřeboval, víte, kde mě najdete.“

Another headhunted executive, Vesa-Pekka Kirsi, reveals how he was headhunted to Alma Media and what were the key factors that made him decide to say “YES.”

Přes překážky ke hvězdám“ trefně vystihuje její přístup k životu. Jak se dostala ke koncertování na světových jevištích a jak koordinuje náročnou práci a péči o děti?

Juraj je provizní ředitel Kiwi.com, kromě toho také schopný auditor, který do světa čísel a cestování přináší střízlivý i optimistický pohled. Co ho dovedlo do nejvyššího patra Kiwi.com?

Jana je finanční analytička. Jedna z nejlepších! Řídí pobočku v Singapuru a (nejen) v oblasti financí je “machr.”

Brandt is running Steve Ballmer’s org – the world’s 13th richest man. What did Steve offer him to make him quit Microsoft?

Andrej odchází po letech ze slovenské politiky. Ze Slovenska do Spojených Státu, a zpět. Z businessu do politiky, tam a zpět. Co považuje Andrej za klíčové v jeho kariéře?

For 10 years, Steve was driving CEOs and CxOs communication for Coca Coca Worldwide shaping C-suites executives brands.

Bony Wielfried. Tomáš Ujfaluši. Cristian Zaccardo. Andrea Barzagli. Krmenčík, Bořil a další. Za nimi stál či stále stojí Dalibor Lacina. Nahlídněte pod pokličku fotbalových přestupů.

Roman je novým CEO Dell Technologies pro Českou republiku. Vyzpovídali jsme jej spolu s Jiřím Devátem.